▲ 중랑구 간부공무원 청렴실천 서약식 및 행동강령 교육 모습(사진제공=중랑구청)  ©브레이크뉴스 하인규 기자

(중랑=브레이크뉴스 경기동북부)하인규 기자=중랑구(구청장 류경기)는 지난 18일 구청 기획상황실에서 5급 이상 간부공무원 73명을 대상으로 ‘청렴실천 서약식 및 행동강령 교육’을 실시했다.

▲ 류경기 중랑구청장 청렴실천 서약식 기념촬영 모습(사진제공=중랑구청)  © 브레이크뉴스 하인규 기자

이번 서약식은 간부공무원이 솔선수범하여 조직 내 청렴문화를 정착시키고 부정부패를 근절하기 위해 마련된 자리로, 참석자 전원이 존중과 배려의 조직문화 조성을 다짐했다. 서약서에는 직장 내 성희롱, 언어폭력, 갑질 근절은 물론 ‘나만의 청렴실천 슬로건’ 작성도 포함되어 간부 개개인의 실천 의지를 담았다.

특히 2025년 승진 임용된 신임 5급 간부공무원이 대표로 서약서를 낭독하며, 새로운 부서 관리자로서의 청렴 다짐을 전했다. 이어 진행된 행동강령 교육에서는 국민권익위원회 청렴연수원 전문 강사가 청탁금지법과 이해충돌방지법을 중심으로 실천 사례와 윤리 기준을 설명하며 간부공무원의 청렴 의식을 제고했다.

류경기 중랑구청장은 “청렴은 공직자의 가장 큰 자산이자 구민 신뢰의 출발점”이라며 “청렴한 조직문화를 만들기 위해 간부공무원이 먼저 모범을 보이는 것이 중요하다”고 강조했다. 이어 “앞으로도 실천 중심의 청렴교육과 조직문화 개선을 지속적으로 추진해 신뢰받는 공직사회를 구현해 나가겠다”고 말했다.

하인규 기자 popupnews24@naver.com

아래는 위의 글을 구글번역이 번역한 영문의 전문이다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.Below is the full English translation of the above text, translated by Google Translate. Google Translate strives to improve comprehension. Please understand that there may be errors in the English translation.

Jungnang-gu Holds Integrity Pledge Ceremony and Code of Conduct Training for Senior Civil Servants

- Reporter Ha In-gyu

Jungnang = Break News (Northeastern Gyeonggi Province) Jungnang-gu (Mayor Ryu Gyeong-gi) held an "Integrity Pledge Ceremony and Code of Conduct Training" for 73 senior civil servants at Level 5 and above in the district office's planning and situation room on the 18th.

This ceremony was designed to encourage senior civil servants to take the lead in establishing a culture of integrity and eradicating corruption. All attendees pledged to foster an organizational culture of respect and consideration. The pledge included a commitment to eradicating sexual harassment, verbal abuse, and bullying in the workplace, as well as the creation of a "personal integrity slogan," demonstrating each individual's commitment to action.

In particular, a newly appointed Grade 5 executive officer, promoted in 2025, took the lead in reading the pledge, expressing his commitment to integrity as a new department manager. Following the Code of Conduct training, a professional instructor from the Anti-Corruption and Civil Rights Commission's Integrity Training Institute explained the Anti-Corruption and Bribery Act and the Conflict of Interest Prevention Act, highlighting practical examples and ethical standards to enhance the integrity awareness of executive officers.

Jungnang District Mayor Ryu Gyeong-gi emphasized, "Integrity is a public official's greatest asset and the starting point for earning the trust of residents. To create a culture of integrity, it is crucial for executive officers to lead by example." He added, "We will continue to pursue practice-oriented integrity training and organizational culture improvements to create a trustworthy public service."