▲ 남양주시 읍.면.동 및 희망케어센터 복지사각지대 담당자 복지사각지대 발굴 메뉴얼 교육 모습(사진제공=남양주시청)  © 브레이크뉴스 하인규 기자

(남양주=브레이크뉴스 경기동북부)하인규 기자=남양주시(시장 주광덕)는 지난 9월28일 읍·면·동 및 희망케어센터 복지사각지대 담당자 등 50여 명을 대상으로 복지사각지대발굴 매뉴얼 교육을 실시했다고 복지정책과 융합서비스팀 보도자료를 통해 밝혔다.

이번 교육은 ‘수원 세모녀 사망’ 사건으로 다시 한번 이슈화된 복지사각지대발굴 시스템의 문제점을 분석하고 다시는 이러한 안타까운 일이 일어나지 않도록 연락두절 가구의 지원 방법을 구체화해 전달하는 데 중점을 뒀다.

또한, 위기이웃 발굴에 있어 공공기관의 한계점을 인정하고 민간기관 및 지역사회의 협조가 복지사각지대 발굴 강화를 위해서는 필수적인 부분이라고 강조했다.

이날 교육에 참석한 강태일 복지정책과장은 일선에서 고생하는 직원들에게 격려의 말을 전하며 “기존 복지관련 종자사를 포함해 앞으로 명예사회복지공무원을 1200명까지 확대함으로써 인적안전망을 강화해 위기가구의 신속한 발굴과 지원에 힘쓰겠다.”라고 말했다.

한편, 시는 공통처리 매뉴얼을 통해 현장 중심의 사각지대발굴을 강화하고, 기존 수급자, 차상위계층 등의 대상자에게 찾아가는 보건복지상담을 제공하는 등 위기 상황의 사전 예방을 위해 지속적인 모니터링을 실시할 예정이다.

하인규 기자 popupnews24@naver.com

아래는 위의 글을 구글번역이 번역한 영문의 전문이다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.Below is the English translation of the above text by Google Translate. 'Google Translate' is working hard to increase understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.

Namyangju City, Welfare Blind Spot Excavation Manual Training

- Reporter Ha In-gyu

(Namyangju=Break News Northeast Gyeonggi)=Namyangju City (Mayor Gwangdeok Joo) conducted a manual training on the discovery of blind spots in welfare on September 28, including those in charge of welfare blind spots at Eup, Myeon, Dong and Hope Care Center. The policy and convergence service team announced through a press release.

This training focused on analyzing the problems of the welfare blind spot discovery system, which once again became an issue in the case of the ‘Death of three mothers and daughters’ in Suwon, and on providing specific support methods for families who have lost contact so that such an unfortunate incident does not happen again.

In addition, he acknowledged the limitations of public institutions in discovering neighbors in crisis and emphasized that cooperation between private institutions and local communities is an essential part to strengthen the discovery of blind spots in welfare.

Kang Tae-il, head of the welfare policy department, who attended the training, delivered words of encouragement to the employees who are struggling on the front line, and said, “In the future, we will expand the number of honorary social welfare officials to 1,200, including the existing welfare-related staff, to strengthen the human safety net and help reduce the risk of households in crisis. We will do our best to find and support quickly.”

On the other hand, the city plans to conduct continuous monitoring to prevent crisis situations in advance, such as strengthening the field-oriented discovery of blind spots through the common treatment manual, and providing health and welfare counseling to existing recipients and lower-income groups. .